Chef de Cozinha Treinador Porto Alegre
Descrição da vaga
A Petiskeira é uma das maiores redes de restaurantes de Porto Alegre. Uma marca familiar nascida em 1984, gaúcha e ícone da cidade quando o assunto é gastronomia rápida. Nossas receitas, desde as tradicionais até as mais inovadoras, são reconhecidas por nossos clientes como sinônimo de sabor e qualidade. A excelência do atendimento aliado aos cuidados com a manipulação e armazenamento dos alimentos são as nossas bases que garantem uma saborosa refeição com #comidadeverdade, seja em nossos restaurantes ou pelo Delivery!
Presentes nos principais Shopping centers de Porto Alegre, Canoas e Caxias do Sul, a expansão da nossa rede vem da dedicação em atender com cordialidade e atenção todos os nossos clientes; manter o padrão de qualidade em tudo que é produzido e os investimentos constantes em tecnologia de ponta, para agilizar os processos de produção e retenção de talentos em nossas equipes.
O(a) Chef Treinador(a) será responsável por capacitar, desenvolver e acompanhar as equipes de cozinha das unidades, garantindo a padronização dos processos, qualidade dos pratos, segurança alimentar e excelência operacional.
Atuará diretamente no treinamento prático e teórico das equipes, apoiando lideranças e assegurando o cumprimento dos padrões da marca.
Responsabilidades e atribuições
- Realizar treinamentos práticos e teóricos para cozinheiros, auxiliares e novos colaboradores
- Garantir a padronização das receitas, apresentação e montagem dos pratos
- Acompanhar e avaliar desempenho das equipes em período de experiência
- Aplicar e reforçar boas práticas de manipulação de alimentos e normas de segurança alimentar
- Apoiar na implantação de novos cardápios e atualizações de processos
- Identificar oportunidades de melhoria operacional nas unidades
- Atuar junto à gestão na correção de desvios de qualidade
- Elaborar materiais de apoio e cronogramas de treinamento
- Acompanhar indicadores de qualidade e desperdício
Requisitos e qualificações
- Habilitação B
- Cursos na área de gastronomia
- Experiência comprovada como Chef, Cozinheiro Líder ou Supervisor de Cozinha
- Vivência em treinamento e desenvolvimento de equipes
- Conhecimento em boas práticas e segurança alimentar
- Perfil didático, comunicativo e organizado
- Disponibilidade para deslocamento entre unidades
Informações adicionais
- Vale alimentação
- Ajuda de custo
- Refeição no local gratuita
- Seguro de vida
- Assistência médica e Odontológica
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Entrevista Presencial
- Etapa 3: Avaliação Psicológica
- Etapa 4: Contratação
OLÁ, SOMOS PETISKEIRA!

A Petiskeira é uma das maiores redes de restaurantes de Porto Alegre. Uma marca familiar nascida em 1984, gaúcha e ícone da cidade quando o assunto é gastronomia rápida. Nossas receitas, desde as tradicionais até as mais inovadoras, são reconhecidas por nossos clientes como sinônimo de sabor e qualidade. A excelência do atendimento aliado aos cuidados com a manipulação e armazenamento dos alimentos são as nossas bases que garantem uma saborosa refeição com #comidadeverdade, seja em nossos restaurantes ou pelo Delivery!
Presentes nos principais Shopping centers de Porto Alegre, Canoas e Caxias do Sul, a expansão da nossa rede vem da dedicação em atender com cordialidade e atenção todos os nossos clientes; manter o padrão de qualidade em tudo que é produzido e os investimentos constantes em tecnologia de ponta, para agilizar os processos de produção e retenção de talentos em nossas equipes. Isso fica ainda mais claro quando observamos os nossos norteadores:
MISSÃO:
Nossa Missão é satisfazer clientes e alcançar resultados, servindo refeições saborosas com agilidade e muita cordialidade.
VALORES:
- 1. Qualidade de Produto - Segurança do alimento, padrão na elaboração e sabor do alimento.
- 2. Atendimento Rápido e Cordial - Agilidade, cuidado com os detalhes e cortesia no atendimento.
- 3. Energia para o Trabalho - Disposição e dedicação para o desempenho das tarefas.
- 4. Satisfação dos Clientes - Superar as expectativas, sempre.
- 5. Valorização dos Colaboradores - Reconhecimento pela disposição, dedicação e resultados.
- 6. Inovação - No jeito de atender, na modernização constante do cardápio e na aplicação de tecnologias ao negócio.
- 7. Resultados - Para os clientes, para os colaboradores e para a empresa, através de metas e indicadores.
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